夜总会招聘的岗位是否好干，取决于个人的能力、经验和职业期望。以下是一些可能影响岗位难易程度的因素：
岗位类型：夜总会招聘的岗位类型多种多样，包括服务员、DJ、保安、前台接待员等。不同的岗位有不同的职责和要求，因此难易程度也会有所不同。一些岗位可能需要更多的专业技能和工作经验，例如DJ需要音乐素养和调音技能，而服务员则需要良好的沟通能力和服务意识。
工作环境：夜总会的工作环境通常比较嘈杂、繁忙，需要员工具备较高的适应能力和应对能力。对于一些人来说，这种环境可能会带来一定的压力和挑战。
工作时间：夜总会的工作时间通常较晚，可能需要员工熬夜工作，这可能会对一些人的作息时间和生活习惯产生影响。
薪酬待遇：夜总会的薪酬待遇因岗位、地区、企业规模等因素而异。一些岗位可能薪酬待遇较高，但也可能需要承担更多的工作压力和责任。
总的来说，夜总会招聘的岗位难易程度因人而异。对于具备相关技能和经验的人来说，这些岗位可能相对容易胜任；但对于没有相关经验和技能的人来说，可能需要花费更多的时间和精力来适应和学习。此外，个人的职业期望和兴趣也会影响对岗位难易程度的感受。因此，在选择夜总会招聘的岗位时，需要根据自己的实际情况和职业发展规划进行综合考虑。
